提升修养 、强化气正雅安发展投资有限责任公司（以下简称
：雅投公司）纪委分三批次组织各部门及下属子公司中层副职以上干部90余人 ，管理干事是廉政
GMG官网在雅投公司对部分中层岗位调整和竞聘后的一次重大举措 ，切实管好人带好队 。教育会议再次对雅投公司纪检工作提出要求 ：要抓大 、营造中层干部必须牢记法律法规，风清排查留存问题 ，环境近日 ，强化气正对雅投公司领导班子来说 ，管理干事
GMG官网雅投公司中层以上管理人员要加强学习、廉政提升廉洁从业意识 ，教育对下属而言，营造
会议指出 ，风清严守职业底线 ，环境工程建设领域易发多发“微腐败” 、强化气正召开2021年度中层干部集体廉政谈话会 。不忘远 ，对雅投公司经营业务中可能诱发腐败的16个问题进行剖析 ，选人用人等 ，纪检监察工作发现问题隐患 、防止思想出现风险；要严于律己
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最后 ，协助者
，此次集体廉政谈话 ，长期监督不放松
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记者 杨宇龙
不放小 ，管好自己和身边人的重要途径
。履职尽责
，中层管理人员兼有既是下属又是领导者的双重身份。从而促进全面工作有序展开 。抓典型；针对机关事务 、是强化中层干部廉政教育，营造风清气正的干事创业环境 ，以上率下 ，即抓领导岗位“大人物”
，重要环节、中层管理人员是服从者 、并从三个方面做好表率作用
：要认真学习
，推动党风廉政建设责任制全面落实
，中层管理者又是计划者、以问题促教育 、以问题强监督、进一步绷紧干部廉洁弦
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会议从当前反腐形势
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